申请灵活就业社保的条件，随着社会的发展，越来越多的人选择灵活就业，这种就业方式不仅能够兼顾家庭和工作，还能够更好地发挥自己的特长和能力，下面我们来具体看看申请灵活就业社保的条件。
申请灵活就业社保的条件1
参保条件：
凡具有本市城镇户籍、符合参保条件需参加社会保险的灵活就业人员。
缴费登记：
可自行选择到市内地税部门任一登记点(下称：登记岗)办理缴费登记。提交个人身份证件原件及复印件1份(代办需提供代办人身份证件原件及复印件1份)、户口簿原件及复印件1份进行缴费登记，登记岗发放《社保缴费项目核定通知书》、《报到通知书》、《委托银行代划缴税、费协议书》(下称：ETS协议)一式3份及相关指引。
凭ETS协议一式3份到开户银行办理ETS签约手续后，再持ETS协议一式2份按《报到通知书》指引到地税部门办税服务厅(下称：办税服务厅)报到。
变更缴费登记：
缴费人变更如“姓名”、“身份证件号码”、“户籍类型”等缴费登记资料，须到登记岗填报《灵活就业人员缴费登记业务申报表》一式2份，并提交个人身份证件原件及复印件1份、户口簿原件及复印件(首页及其本人资料页)1份(变更户籍类型需提供)。
停、续保手续：
办理停保、停保后需续保的.，缴费人都须到登记岗填报《灵活就业人员缴费登记业务申报表》(见底下附件)一式2份，并提交个人身份证件原件及复印件1份、户口簿原件及复印件(首页及其本人资料页)1份。
如需退保的须先办理停保手续后再到社保经办机构办理退保手续。缴费人缴费已满规定年限如不需继续缴纳的，可办理停保。
申请灵活就业社保的条件2
我们知道，社保中的养老保险包括城乡居民养老保险和企业职工养老保险。在大城市打工或在公司中上班的，公司一般都会帮我们缴纳企业职工养老保险，即包含在我们常说的“三险一金”或“五险一金”中。
那么假如我们是自己做生意的，我们也想在老了之后有一份保障，能够有退休金，但是又不想买城乡居民养老保险（我们常说的“农保”），这时我们就可以选择灵活就业了。
灵活就业指的是自由职业者，比如做生意的、下岗职工、电商人员等等，社保中的灵活就业其实指的是以灵活就业人员的身份购买养老保险。
但是需要注意的是，参加企业职工养老保险的女同志满50周岁就能申请退休（缴满15年），而参加灵活就业的女同志需要满55周岁才能申请退休（具体原因之后的.文章中会进行分析），男同志则都是满60周岁方可退休。
参与灵活就业基本无任何门槛，只是有一点需要注意，退休的条件有两条：
1、缴费累计满180个月（15年）
2、达到法定退休年龄。假如一名女同志今年41岁，那么她从现在开始参保还是很合适的，因为女同志55周岁退休，再加上灵活就业最多可以往前补缴1年，因此她正好可以在55周岁时缴满15年办理退休。
假如这名女同志今年已经47岁了，那么她需要到61岁才能缴满15年，才能办理退休，相对来说就不那么地划算。因此参与灵活就业时需要考虑年龄问题。
申请灵活就业社保的条件3
一、灵活就业人员社保缴纳条件
1、 年龄条件
灵活就业人员社保缴纳的年龄条件是比较宽松的，只要年满16周岁并且未达到法定退休年龄即可。
2、 缴纳基数
灵活就业人员社保缴纳的缴纳基数是比较灵活的，可以根据自己的实际情况进行选择。但是，需要注意的是，缴纳基数的选择会直接影响到社保待遇的高低。
3、 缴纳时间
灵活就业人员社保缴纳的时间是比较灵活的，可以根据自己的实际情况进行选择。但是，需要注意的是，社保缴纳时间越长，社保待遇越高。
4、 缴纳方式
灵活就业人员社保缴纳的方式也是比较灵活的，可以选择自行缴纳或者委托单位代缴。但是，需要注意的是，自行缴纳需要提前进行缴纳准备工作，委托单位代缴需要与单位签订相关协议。
二、灵活就业人员社保缴纳的操作步骤
1、 确认自己的'社保类型
在进行灵活就业人员社保缴纳之前，首先需要确认自己的社保类型，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。
2、 选择缴纳方式
在确认自己的社保类型之后，需要选择合适的缴纳方式，包括自行缴纳和委托单位代缴。
3、 缴纳基数的选择
在选择缴纳方式之后，需要根据自己的实际情况选择合适的缴纳基数，这个过程需要根据自己的实际情况进行选择。
4、 缴纳时间的选择
在选择缴纳基数之后，需要根据自己的实际情况选择合适的缴纳时间，这个过程需要根据自己的实际情况进行选择。
5、 缴纳社保费用
在选择好缴纳基数和缴纳时间之后，需要按照规定缴纳社保费用，可以通过支付宝、微信、银行转账等方式进行缴纳。
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