现在最好的职业有军队文职岗位、医生、教师等。
现在最好的职业是什么1
1、军队文职岗位
2005年军队出台政策，向社会公开招聘没有军籍的文职人员。文职人员制度正式建立。每年向社会公开招聘军队文职人员，基本要求普通高校毕业生或者社会人才，科级副职年龄不超过35岁，正职不超过45岁。
1、待遇。应届本科毕业生9000元左右，硕士研究生9500元左右，博士研究生11000元左右。年度考核称职以上的，按规定将额外发放1个月奖励工资。年收入在11、7万元到14、3万元之间。
2、福利。参照国家公务员和事业单位工作人员办法，医疗、工伤、失业、生育等福利均有。
2、医生
成为医生的主要途径包括聘请和考取。聘请在大医院较多。考取主要是指乡镇卫生院医生。医生岗位分为住院医师、主治医师、副主任医师、主任医师。
白衣天使
1、待遇。医生实行差额工资制度。一线、二线、三线城市的平均薪酬为 30、9 万元、18、2 万元、13、7 万元，五六线医生年均收入在5万元左右。相应的，平均薪酬越高的地区固定薪酬的比例越低。待遇跟所在科室的绩效也有关系，肿瘤科、儿科、检验科等科室待遇高。
2、福利。医生为二类事业单位，一般都享受五险一金福利。
3、教师
人生指导师
2021年教师总数已经达到1792、97万人。其中，特教教师增加6、11%，幼儿园教师增加5、44%，高校教师增加5、34%。191万人次通过认定获得了教师资格证书。
1、待遇。教师待遇地区跟地区有一定的'差距，大学老师待遇高于中小学，东部地区高于西部地区。2021年教师年平均收入超过10万元的省、市、自治区有8个。教师年平均收入最高181240元，最低70640元，相差110600元。西部地区有些工资年收入在5万元左右。
2、福利。一般都享受五险一金福利。
4、公务员
公务员包括，国考、省考、联考等方式，价格越高起点越高，待遇越高。
基层公务员待遇一般
1、待遇。国家级一般进去后也就7000，转正后能有8000，西部地区一般进去后也就3000元左右。一般都是国家层次大于省级，省级高于市级，乡镇一级最低。
2、福利。 除了各种年终绩效、奖金福利之外，公务员的收入还有一部分是由各种补贴、津贴组成的。例如在公车改革之后，公务员享受公车补助，每个月也有大几百块钱；再比如在一些沿海发达城市，还给公务员发放住房补贴、物业补贴，甚至还有取暖费等等相关补贴津贴。所以不要以为公务员的工资收入只有每个月的打卡工资，他们的真正收入绝大多数还是来自于各种年终绩效、奖金，以及相关补贴、津贴。
5、国家电网
国家电网被称为“黄金铁饭碗”，不仅有着上述所有铁饭碗的优势，薪资待遇还很高，可以算是体制内最具“钱途”的工作，世界500强企业。
1、待遇。国家电网平均工资为8674元/月，其中25%的工资收入位于区间6000-8000元/月，24%的工资收入位于区间4000-6000元/月。年终奖平均42020元。
2、福利。国家电网员工分享说：有住房公积金，五险一金，取暖费，补充医疗。
现在最好的职业是什么2
中国10大最好职业排行
一、软件工程师
只需环顾周围，就会发现软件工程师创造的价值。无论是工作、生活还是娱乐，大家已经彻底被各种电脑软件、APP和安卓应用了，人类显然已经软件工程师们宠坏，回到过去已经不可能。因此，虽然现在电子/半导体行业的不少企业陷入经营困局，但是软件工程师仍高居需求职位前三位。
软件工程师 的收入非常高。近年来，科技公司为争夺人才已经到不计成本的地步，本科毕业就能年收入十万，还有令人艳羡的培训。据说，在移动通讯领域，资深的软件工程师 非常稀缺，连公司CEO都要给几分颜面，非但重点保护防止被猎走，而且也常常嘘寒问暖，语气温和。
唯一不足的是，软件工程师有点青春饭的味道。技术创新的浪潮一波接一波，借着年轻正当红时，还未红透，就廉颇老矣。
二、设计师
设计师是创造创意的工作，从事艺术与商业结合在一起的人。无论建筑设计、艺术设计、平面设计、展览设计、工业设计等领域，在这个越来越眼球化的时代，设计所能带来的经济收益越来越重要。
设计师的工作压力自然不小，但是工作本身带来的乐趣和成就感更具吸引力。由于设计工作更依赖个人的技能和头脑，应用范围非常广泛，就业面宽，雇主对 其的仰仗常常超过他（她）对雇主的依赖。收入高，工作环境比较舒适有趣，工作时间多变不固定，而且设计师资历越高，越值钱。
三、机械工程师
说到机械工程师，就想到了最近大热的《Avengers》中的一位 -- 钢铁侠。发明钢铁衣，创造Javis，还能在关键时刻充当引擎挽救飞船，机械工程师;Tony几乎无所不能。尽管中国的制造业多被描述为低收入、高强度，但是机械工程师却是制造业中的;高富帅，体现了制造业中的高端水平和精华。
近年来无论是重工、电气还是汽车制造行业都保持了高速发展，此间的企业营收非常惊人，对机械工程师的需求大，且非常舍得投入。而制造业100多年来在人才管理和培养上的积淀，使得机械工程师的专业集中，是行业和企业中的精英。
四、销售总监
很多年轻人不愿意做销售，辛苦、委屈而且在业绩压力下过日子。不过忍耐一段时日，做到销售总监则是另外一番光景了。且不说，业务管理是任何公司的第 一;重地;，公司高管多出自销售总监，销售总监的高薪厚禄自也不必说，光是整天忙着定战略、建班子、带队伍，既坐镇中军运筹帷幄，又下基层体察民情，就难 免不感觉自己的;伟大;。
当然销售总监总是喜欢抱怨时间紧，任务重;，但是握着公司最优质的资源，靠着各支持部门的积极的配合、服务，创造出的收入利润又养着公司上下，这 份工作的地位和成就感就非同一般。话说回来，这份工作压力的确不小，也很有风险，一旦形势不佳，也常常成为罪人”，首先被雇主请走。
五、教师
人民教师现在可是香饽饽”，以至于有些小学就高调：;我们只招聘有硕士文凭的人做老师”。社会地位高、不担心失业、收入越来越高、很容易嫁得好、成就感斐然，可以在寒暑假，拿着薪水，很安心地四处游荡，自费异地游、出境游排名第一的职业就是教师。
最美的是退休工资百分百。在退休人群中，退休老师拿得可算是高收入了。另外，小学老师、中学老师的收入不算很高，但是只要勤奋地肯在课外帮学生补习、深造，收入还是很可以;的。此外，升学率的高压和只有一个孩，输不起”的家长期盼下，教师压力也在逐渐提高。
六、采购经理
采购是甲方，工作本身多姿多彩。面对林林总总的选择，供应商的低眉顺眼”，做出最终决定，很让人过瘾。而采购所需要的专业知识、开阔的眼界和谈判 沟通的技巧，又让这份职业的门槛不低。再者，收入来自对方的成本，采购经理在公司里地位重要，以至于发展成为衡量经济景气度的一项指标 -- （制造业）采购经理人指数。
为保证采购的清白，雇主一般采用高薪养廉”的策略。但是花公司的钱不容易：天灾人祸”来不及交货，领导同僚虎视眈眈，端平供需双方这碗水，需要大智慧、耗精力。如果行差踏错，还可能陷入牢狱之灾。
七、理财/投资顾问：
钱多了，就要找个出口。与钱打交道，收入当然不会少。顶着顾问;头衔，当然得熟悉金融产品，对投资工具和产品也得了如指掌，真正实现了知识就是财富的梦想。中国金融业的垄断和混乱，信托公司稳赚不赔的奇景，使得投资和理财顾问成为心驰神往的金领职业。2011年信托业的经理们平均年薪仅50万元，年薪百万也是稀疏平常。
但是好景不长，一方面投资界的高压和残酷让很多顾问萌生见好就收;的退意，另一方面，行业震荡不断，超额收益引发民愤，人均50万的收入恐怕难以长期为继。
八、网络市场营销
这年头搞网的'是最时髦的。企业们纷纷把推广预算从线下转向网络，难怪网络营销上被光荣地称为未来十年十大高薪职业、最靠谱新潮职业其平均薪水已经超过公务员、医生等。的确，既懂得网络技术，又懂得网络营销的复合型人才真是凤毛麟角。
网络营销人才需求量大，需求差异也大，网络营销的薪资 主要看企业的实力和薪酬水平，不过如果嫌收入低，跳槽还是比较容易。最大的痛苦是，碰上经济危机或者投资收缩，预算减少了，就不由得生出英雄无用武之 地”的悲壮了。
九、店长/楼面经理
拉动内需，索然网点的生意生机蓬勃，但是商业（社区）地产也是方兴未艾。吃顿饭、逛个街，超市买点东西，这也是生活的必需。百货商场、大超市、超 市、便利店它们已经延伸至城市的每一个角落，在未来密度只会有增无减，无疑让店长这个职业在将来拥有很好地就业市场，薪酬自然也有一定的竞争力。
不少商家的店长/楼面经理既有进货权，又有人事权，虽说工作强度比较大，手下营业员或者服务员流动率高，队伍不好带还有业绩的压力。
但是随着 行业的不断进阶，知识和专业度要求不断提高，对知识精英的吸引力逐渐增加。比如近几年现在一些商业集团开始类似快消行业的管理培生项目，很多大学毕业生一 进企业就成为储备店长/楼面经理，经过有计划的培训，将发展成为精通进销存流程、库存、店铺陈列和顾客研究等的商店管理者。
十、财务经理：
如果要论最稳定、抗风险的职业，财务经理一定位列其中。通常企业老总一手转销售一手转财务，所以财务经理绝对是企业的一大支柱。