怎么样在职场保护自己，在我们的日常生活中，步入职场的我们都是需要做好自己的每一份工作，很多时候也是需要保护好自己的，不能太轻易轻信他人的话语，让我们一起来看看怎么样在职场保护自己。
怎么样在职场保护自己1
1. 切勿轻信他人。
职场是一个利益交换的场所，品德好的人往往树敌众多，而坏人却顺风顺水。你可以不学坏人那样去害人，但至少要有保护自己的能力。
别人要来害你，最简单的方式是利用你的善良，其次是因为你轻信于人。而在职场中，信任往往应该有尺度。站在自己的立场上，守住应该有的利益，相信应该相信的话，这才能活得更好。
2. 伪善的人不是异类。
很多女孩子都会觉得，身边同事都太假了，像是戴着面具做人。而实际上，这种伪善的人在职场中是主流，所以一个实话实说的人反而成了异类。
别把职场中伪善的人当成怪胎，他们每说一句谎话，都是有好处的，而你做不到他们那么虚伪，是一种缺憾。所以在职场中，你或者学会说谎话，或者学会沉默。
3. 掌握你命运的人是老板。
职场是一个用权力来划分等级的地方，拥有最高权力的老板，完全掌握你的命运。而你的直属上司则部分掌握你的'命运。其余的同事们，他们只是掌握你的情绪而已。
所以，对一个女人而言，事情就变得很简单。只要谁掌握老板就等于掌握了别人的命运。而如果你老是被情绪控制，则等于把自己的命运交到同事手里。要不被老板控制是很难的，但至少，你要学会不受同事的影响。
4. 做得多不如说得多。
在职场里，有些人明明做了很多，却不懂表现，以至于没人知道，甚至功劳被人抢走，这种人就算累得半死，也是不会有半分功劳的，因为上司压根看不见她。
而另一些人，事情还没做，就先说得天下皆知。于是不管她们做不做得成，有没有做，都成了领导眼里的红人。职场的现实就是这样，做得多不如说得多，做得好不如说得好。
5. 不为小事生气。
女性在职场里，很容易为小事情生气。然而，小事情往往是最难分出对错的，所以就把大量的精力纠结于此，弄得天怒人怨，最后还不了了之。
实际上，小事情并不会改变你的职场命运，就算争赢了也不会让你得到什么好处。相反，过于纠缠细节，会令你得罪许多人，也会让同事对你的好感降低。
6. 所有想混日子的人，都会被工作忙到累死。
混日子并不是一种生活，而是一种待遇。在职场里，老板给你钱换取你的劳力，获得薪水的同时，你就必须要干活。而只有那些拥有权力的人，才可以白拿工资瞎混日子。而在底层的小人物，日子是靠熬而不是混，手中没有权力，当然没资格混吃等死。
7. 对敌人一定要斗到底。
职场里输家往往不是没有手段和智谋，而是太容易心软了。真正的赢家，是没有心软的资格的。许多人在职场里都是有竞争对手的，而女孩子往往会是失败的那一个。
绝不是因为她们没有手腕和智谋，而是因为女孩太容易心软。职场里，最困扰女性的，往往是受感情的控制。当对手畏缩了，可怜了，
就放弃一举拿下的机会，反而患得患失，最后让人逆转局面。真正的胜利者，并没有太多的技巧，只不过把该做的事情做到底而已。
8. 不是每个机会都值得尝试的。
女性在职场里最大的'问题并非是要不要往上爬，而是如何抵御诱惑。许多人不是没有机会，而是机会太多，不晓得如何选择。职场里的机会，
至少有一半是陷阱，它们不是在帮你，而是拖住你前进的步伐。所以，当机会来临的时候，一定要弄清楚，这是在推你，还是在拉你。
怎么样在职场保护自己2
1. 不轻易相信别人，也不轻易向人许下承诺。
职场里的领导，都有一项特殊的技能，就是对下属空口画饼。
这甚至已经成为职场和社会的一种通病，因为领导甚至是无意识地就会对自己下属进行一些为了维护“自身利益”的承诺：比如明年好好干，年底升职加薪；明年给你股份等等之类的。
作为职场人，可以适当利用这些信息，和领导进行斡旋，但是如果过分完全地相信，那么很有可能到最后会有很大的心理落差。
因为可能这仅仅是领导的一句一时兴起的口HIGH，所以不要太期待和轻信这样的承诺。
当然同样的，作为职场人，也不要轻易地向人许下承诺。因为轻易的承诺，即使你最后做成了，别人也可能不当回事。
而万一你没有做到自己的许诺，就会成为别人“攻击”你的把柄和借口。
我们可以用行动来展示自己的能力，但是不要嘴比手快，让人落下口实。
2. 要么及早站队，要么永远不站队，做一个中立人。
在职场中混久了，就一定会知道公司中的不同队伍。
作为过来人，奉劝大家一句。如果你想加入某一个阵营，一定要及早加入其中，和其中的'大大小小的领导打好关系。
充分利用这种关系，可以让你在较短的时间内，获得比较大的职位和薪酬的提升。
但是如果你想要独善其身，只想做好技术，不混入这种战局，那就一定要秉持好自己的初心。
面对双方利益的拉扯，不要选择站队，而永远选择中立的态度，反而能够得到各个队伍的尊重。作为没有背景的个体，独善其身，选择中立，不失为一个职场自保的妙招。
3. 同事不是朋友，如果你觉得同事是朋友，只是没有到真正利益分歧的时候。
有的人初入职场，天天和同事混在一起，一起去食堂吃饭，一起上下班，甚至周末还一起去郊游约饭。
把同事当做朋友，无疑是一种天真的行为。
除非你们两个人永远不升职，或者永远升职加薪的进度都是100%一致，不然在面对真正的利益分歧的时候。
比如同一个岗位的竞争，同一个项目的主管权，同一个外派或者学习机会的竞争，都会让原本仅仅是“酒肉”朋友的同事，瞬间反目成仇，变成争夺利益的敌人。
如果你无法适应这样的弱肉强食的丛林法则，那么你面对利益纠葛的时候，无疑会成为失败而且伤心的那一个人。
4. 有自己的原则和底线，涉及原则的事情必须“锋芒毕露”；不涉及利益的事情，都可以“得过且过”。
原则和底线非常重要，不然你就会变成一个谁都可以欺负的小白鼠。
职场中只有有能力和手段的人，才能够左右逢源，圆滑处世。
但一般人很难做到，如果你没法做到那么游刃有余，那么不妨坚守自己的原则和底线，在必要的时候，亮出自己的锋芒，这反而是保护自己的最有利的武器。
遇到荣誉，利益，千万不要客气，不要谦虚，是你的就是你的，当仁不让。
千万不能带着学校的学生思维进入社会环境和职场江湖之中。
适者生存，物竞天择，就是告诉大家，原则和底线，是一个人面对复杂环境最坚实，而且是最后一道防线。
5. 无论是对同事，还是上下级之间，永远不要得罪人。因为你不知道别人的“靠山”或者关系，你也不知道日后谁高谁低。
不要在背后说人坏话，不要当面往死里得罪一个人。
无论这个人现在是你的同事，上级还是下属，都不要带人格性的侮辱或者伤害——因为往往就是祸从口出。
无论这个人现在看起来是怎样，无论做的事情有多糟糕，多不靠谱，就事论事地讨论即可，点到为止。不要太计较或者太过分地指责或者谩骂。
因为在公司里的任何一个看似的“小人物”，都有可能背后有你望尘莫及的靠山或者关系。
而且往往卧薪尝胆的“小人物”，最后能爬的比你高，为了日后着想，还是嘴上留情，日后好相见。
怎么样在职场保护自己3
一、做好自己的工作
在职场上要想生存和发展，我们必须清楚地知道一点，公司把我们招过来是为了让我们为公司创造价值，而我们能为公司创造价值的前提是我们自己要有价值。
所以在平时的工作中，我们要利用一切机会学习和提高自己，快速提升自己的能力。只有能力提高了，我们才能用自己的力量去征服职场。
做好自己的工作
当我们能够快速高效地完成自己分内的工作，我的工作成果能够得到别人的认可，我们就会在市场上形成一定的影响力。那时候，我们就不容易被别人欺负了，同时我们可以通过自己的实力争取到应有的利益，周围的同事也会感到信服。
二、少说话多干实事
这里所谓的少说话，并不是说我们不说话，毕竟在职场上沟通和交流是一项非常重要的技能，尤其是当我们遇到问题，急需协调资源解决问题的时候，我们必须积极与他人沟通和交流，只有这样才能快速有效的解决问题。
做好自己的工作
但除了工作之外，当我们与同事荡气回肠，谈论一些八卦信息时，我们没有必要说太多的是非曲直。我们可以笑着听别人说闲话，
但最好不要妄自评价别人的好坏和一些事情的得失。因为在很多情况下，说者无意，听者有心，也许你说的这句话无关紧要，你也不觉得有什么不妥，
但这句话一说出来，其影响和效果就很难说得清楚。因为我们永远搞不清楚别人在想什么？我们说的哪句话会伤害别人？所以在职场打拼，
最好的办法就是少说话，将自己的事情做好。
三、高调做事低调做人
在一个公司上班，其实你会发现自己每天都有很多事情要做，而我们上班的目的，一方面是为了挣钱，另一方面是为了提高自己的技能，通过一些项目实践来不断提高自己的能力，让自己在职场上的`价值能够得到最大的发挥。
高调做事，低调做人
因此，一旦我们弄清楚了自己在职场上的工作目标，我们就知道自己目前应该做什么。在职场上，高调做事是一件双赢的事情。当我们将事情做好后，
一方面，我们会得到公司的奖励，我们会得到同事的认可，我们也会有成就感；另一方面，当我们将事情做好后，我们自己的能力也会得到提升，
公司提供给我们的只是一个平台，我们可以在这个平台上做好，那么当有一天我们去其他平台工作时，我们还可以将我们的能力转移到其他平台上，继续在其他平台上创造价值。这就是为什么在公司里面高调做事情永远是个好办法。
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