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千万别办灵活就业养老保险

时间：2023-04-28 08:09:02 职场我要投稿

　　千万别办灵活就业养老保险，社保是我国实行的一种社会保险制，旨在为职工提供养老、医疗、工伤、生育和失业保险等服务，下面看看千万别办灵活就业养老保险。

　　千万别办灵活就业养老保险1

　　一、千万别办灵活就业养老保险是为什么

　　千万别办灵活就业养老保险的主要原因是，这种保险存在一定的风险。

　　一方面，灵活就业人群的收入来源不稳定，可能随时出现收入减少的情况，从而无法继续缴纳保费。另一方面，灵活就业人群往往没有稳定的工作，随时可能离开某一家公司，从而失去了该公司缴纳的养老保险。

　　二、灵活就业养老保险退休后每月领多少钱

　　灵活就业养老保险的领取标准因地区不同而不同。

　　通常情况下，退休后每月可领取的金额相对较少，远远达不到我国法定的最低养老金标准，且不足以保护人们的生活需求。

　　因此，对于灵活就业人员来说，建议选择更为优惠的退休保险方案。

　　三、灵活就业养老保险一年要交多少钱

　　灵活就业养老保险的缴费标准根据不同地区而不同。

　　一般来说，每个城市或省份都会制定不同的缴费标准。按照我国法定，灵活就业者需要缴纳基本养老保险费用的比例是20%，其中个人缴纳10%，企业缴纳10%。而具体的缴费金额则需要根据个人的'实际情况来确定。

　　在缴费时，可以向当地社保部门咨询相关标准，或者登录社保部门的网站查询具体的缴费金额。需要注意的是，不同地区缴费标准可能不同，因此在查询之前需要确定所在地的具体法定。

　　千万别办灵活就业养老保险2

　　灵活就业人员不同于企业在职职工，属于无固定工作、失业或再就业人员，包括企业改制后4050人员，超龄、就业苦难、无固定收入是该群体最大特征。这因为社会统筹部分全由自己承担，为缴费基数的12%，用于支付已退休人员的基础养老金，而缴费基数的8%计入个人账户，是真正属于自己的钱袋子。

　　其实要不要办灵活就业，是个见仁见智的事。相比那些有工作单位的，当然是不划算。毕竟企业职工参保的，个人交纳的费用只是缴费基数的8%，且全部进入个人账户；而进入统筹账户的那笔钱基数的20%、是所在单位承担的，并且毕竟那才是大头。

　　由此看来，退休后的养老金想要一样多的话，灵活就业人员所要交纳的费用比企业职工要高出一倍多。

　　办灵活就业医保

　　灵活就业人员未缴纳医疗保险费或中断医疗保险关系的，从次月1日起不享受城镇职工基本医疗保险待遇。拖欠3个月含3个月、内未足额缴纳医疗保险费的灵活就业人员，在拖欠期间可享受城镇职工基本医疗保险待遇。

　　拖欠时间超过3个月不满1年的灵活就业人员，从补缴欠费的次日起享受城镇职工基本医疗保险待遇，在欠费期间不享受城镇职工基本医疗保险待遇。如果灵活就业人员欠足一年以上的医疗保险费用，从逾期费用到达的次日起，将设立三个月的`统筹待遇等待期，在此期间不享受城镇职工基本医疗保险待遇。

　　需要提醒的是灵活就业医疗保险的补缴标准：补缴基数为补缴时当地上一年度在岗职工月平均工资，补缴率为8%。如果不付款，将合并计算其中休息前后的实际付款期。

　　灵活就业社保和职工社保区别

　　1、参保类型不同。灵活就业人员只能参加养老保险和医疗保险，职工社保可以参加养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。

　　2、缴费主体不同。灵活就业人员自己承担全部费用，职工社保由单位和职工共同缴纳，其中单位缴纳大部分，职工承担小部分。

　　3、缴费意愿不同。灵活就业人员是自愿缴纳的，而职工社保具有强制性，必须缴纳。

　　4、户籍限制不同。灵活就业人员需要具有本地户籍才能缴纳，而职工社保没有这个限制。灵活就业人员退休年龄

　　灵活就业人员退休年龄：男年满60周岁，女年满55周岁。其中曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年含视同缴费、，且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。

　　一、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

　　二、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

　　三、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定会确认，完全丧失劳动能力的。

　　四、因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定会确认，完全丧失劳动能力的。

　　千万别办灵活就业养老保险3

　　一、千万别办灵活就业养老保险是怎么回事

　　灵活就业养老保险的成本是比较高的，假设我们是通过单位来缴纳社保，而这个费用通常是由个人和单位，来共同承担所有的缴费比例和缴费金额，其中个人只需要承担起缴费总额的1/3左右。若是以个人的形式，费用都是我们自己进行缴纳的。

　　很显然个人所付出的成本会更低，如果说你直接以个人的形式。来缴纳灵活就业的'社保，那么都是需要来全额承担，如果经济条件不是特别好的，所以说缴费压力是比较大的。

　　二、灵活就业养老保险交哪个档次好

　　需要结合自己的实际情况以及对于未来养老金额的标准，这样才是最适合自己的。灵活就业人员的基本养老保险通常分不同档次，如60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%等多个缴费档次。

　　参保人员可本人的经济承受能力灵活选择其中任意一个档次作为缴费基数，然后按比例缴费，需要注意的是，养老保险缴纳的基数越大，领取的养老金也就越多。

　　三、灵活就业养老保险怎么缴费

　　1、可在社保卡发卡银行进行缴费，持养老保险手册和缴费人身份证原件等资料到银行柜面，然后跟工作人员说明自己的所需要办理的业务，然后按照客服要求进行缴费就可以了。

　　2、前往当地税务中心缴费进行缴费，持养老保险手册和缴费人身份证原件等资料前往当地税务中心的柜台办理手续，跟工作人员说明自己的需求，然后按照流程进行缴费就可以了。

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