职场上如何生存，职场就是我们每个人的战场，我们要在职场生根发芽，要混出属于自己的一片天地，所以就要时刻知道自己的职场生存技巧是什么，下面来看看职场上如何生存。
职场上如何生存1
1、初入职场，为了成长！
尤其是进入职场的前几年，能否比同龄人成长得更快，非常重要！这也将决定你能否在接下来漫长的职场生涯中脱颖而出。
2、积极主动，对一切事！
这句话再强调多少遍都不为过，在职场里保持积极，你会成长得更快！如果你抱着消极的态度处事，只会把自己逐渐封闭起来，对于成长没有一点好处。
3、职场上千万不要给同事提太多建议。
无论你和他的关系有多好，重大的决定都要他自己来做，你只能给出参考的意见和利弊的分析，不要提太多建议。
4、进入职场后还能够坚持学习的人，成长会很快！
所以你应该设定阶段性目标，学习不同的内容，掌握更多的技能，从而解决更多的问题。
5、真正的时间管理，其实也是精力管理。
毕竟每个人的精力都十分有限，你需要尽可能把有限的精力投入到真正重要的事情中，这就是时间管理的精髓。
6、尽量让生活上的'选择变少、变简单。
职场竞争很复杂，所以你需要尽量让自己的生活变得简单，尤其是选择上的简单。这也是为什么国外会有很多企业家买一个款式的衣服，却买很多件的原因。这样他就不用每天早上醒来在衣服上占用太多的时间，而是把注意力都放在工作上。
7、职场学习，向高手学！
如果学习有先后顺序，那么向高手学习一定排在前面。你需要尽可能多地向你的老板和你的领导去学习，当然是学习他们身上值得借鉴的地方。比如职场沟通，比如工作汇报，比如解决问题等等。
8、一定要学会向上调用资源，而不是等待被调用。
行走职场，做主动的资源，不做被动的等待。
9、如果你价值一万块，就不要做一百块钱的事，哪怕你有时间。
10、低效的勤奋和努力没有任何的价值和意义。
这一点一定要时刻提醒自己，和第9条有异曲同工之妙。过多重复低水平的努力，无法给你带来真正的提升！
11、学会做减法！
每天最首当其冲的工作，不是决定某件事该怎么处理，而是决定哪些事要尽快处理、 哪些事暂不处理了。
12、试着提出问题！
很多人都想着解决办法，却无法想出好问题，自然无法引导出好办法。所以试着提出好的问题，好的问题就是成功的一半。
13、向领导展示你的繁忙，有时候很有效。
领导并不是万事通，很多时候可能都不知道或者忘记了你有多忙碌，所以还会把工作交到你的手上。这个时候你需要表达出自己的诉求，千万不要忍着，要及时跟领导沟通。
14、别做职场老实人！
行走职场，一定要学会拒绝别人不合理的要求。否则你就会被视作老实人，一直在公司承担那些又苦又累的工作。
15、帮助同事要有度。
积极帮助同事解决问题，并不意味着要时时主动帮助同事解决问题，其中的度要把握好。
16、职场里求助有用，不要自己解决。
很多时候，不少初入职场的年轻人还抱着学生心态，认为问题应该自己去解决。殊不知职场只看结果，无论你和谁一起解决，只要解决问题就可以。
17、注重职场沟通很重要！
职场沟通的重要性已经无需强调，这几乎可以决定你的工作效率。
18、不要害怕问题！
解决问题的过程恰恰可以展现你的能力，解决问题的过程也是给你升职加薪的机会。
19、拒绝“学生心态”！
相比较“我可以学”，老板更想听到的是“我会”，毕竟只有当你有真正的核心竞争力时，才有和老板议价的话语权。也就才能真的被重视。
20、初入职场的年轻人，周末可以找点事干。这里的“事”是指社交活动、公益活动、户外活动而不是短视频、游戏等。
21、年轻人一定要储蓄！
当你有了存款以后，你才有面对世界的底气。
22、不要在公司里抱怨领导，多做一些真正有用的事情。
职场上如何生存2
1.给自己留后手和退路
同事之间有竞争关系，所以一定要有自己的核心竞争力，比如业务能力，技术能力，甚至你私下的人脉圈子。无论如何，在帮助同事或新人时，更重要的是要控制好自己的核心，不要让你手中的砝码被人超越，最后面临被淘汰的出局。
2.学会“平常心”
在职场中无论发生什么事，都要控制好自己的情绪，保持一颗平常心，毕竟，生气和急躁以及任何的不理智是解决不了任何问题的，与其斤斤计较，不如把额外的时间花在学习一项技能上，或花在你的家人身上，不要浪费你的时间。
3.用“行动”告诉对方，你是有底线的
当在职场有人冒犯你，给你制造麻烦，或者安排你做一些不公平的事情时，要勇于站起来说“不”，让对方在第一时间知道你的底线是什么;
不要被冤枉，但也要学会承受;你要知道，人的弱点，在经历过一次，两次，三次后，别人潜意识里就会觉得你好欺负，然后继续挑战你的底线。
4.学会放大你的价值，价值决定人脉
有一句话叫:人走茶凉，物是人非。听上去很悲凉，道尽了世间的人情冷暖，但如果你是一个足够成熟的职场人，就应该能够看淡这种现象。
因为人脉的本质，其实就是价值的互换，就是互相利用，当然交情也是有的，但深厚的交情往往也是建立在价值的基础之上说到底，你还是得有一定的价值。所以，不要跪舔任何一个圈子，不要刻意去发展人脉，最应该做的还是要强大自己。
5.谨记“职场三不争”原则
所谓职场三不争，“就是不与领导争吵”，“不与同事争宠”“不与下属争功”!这就是有名的“职场三不争原则”。与领导相处的核心点是，不要让领导当众下不了台，要照顾到领导的'面子;与同级别的同事相处其实是最微妙的，相处得好的话你会如鱼得水，相处不好，你就会举步维艰;而对于下属，与下属抢功劳是一种很低端的行为，这年头没多少人是傻子。
6.你和同事没那么熟
和你的同事保持适当的距离，不要太亲近，不要期望成为好的朋友。同时，也不要太疏远，给人留下不好的印象。总之，和同事相处要小心，让他们感觉友好，但又不要太亲密。